Definicija uspjeha je različita za svakoga. Ako imate ambicije, snove ili ciljeve koje želite postići, pobrinite se da imate pravu paradigmu i postavite neke posebne, realne ciljeve. Osim toga, morate ostati koncentrirani i održavati motivaciju dok nastojite postići svoje ciljeve. Kad ne uspijete, pokušajte se ohrabriti i nastavite pokušavati. Na kraju, možete postići uspjeh kako ga definirate, sve dok ste spremni uložiti vrijeme i energiju da se to ostvari.
Korak
Metoda 1 od 4: Određivanje ciljeva koje želite postići
Korak 1. Odredite što za vas znači uspjeh
Ljudima koji ne znaju značenje uspjeha nemoguće je postići uspjeh. Svatko tumači uspjeh na drugačiji način. U svakom slučaju, zapamtite da pravi uspjeh dolazi od spoznaje onoga što vas čini najsretnijim. Ako ste ga pronašli, postavite smisao života koji ima smisla i čini da se osjećate sretno.
- Zapišite svoju definiciju uspjeha. Znači li uspjeh zarađivanje određene količine prihoda, posjedovanje kuće na određenom području ili izgradnja sretne obitelji? Znači li uspjeh priliku uživati u putovanju u inozemstvo, uštedjeti za mirovinu ili imati dobar društveni život?
- Ako vam je teško, razmislite o stvarima koje vas zaista vesele, poput provođenja vremena s obitelji, putovanja, uživanja u hobijima ili drugih aktivnosti. Što biste učinili da je novac uvijek dostupan? Zatim razmislite što vam je potrebno za sretan život.
Korak 2. Odredite glavni cilj koji želite postići
Razmislite o stvarima koje volite jer vam mogu donijeti sreću. Nakon toga upotrijebite informacije za utvrđivanje svojih ciljeva ili životnih ciljeva.
- Ostat ćete motivirani za postizanje svojih ciljeva ako ste odredili najugodnije aktivnosti. Ostat ćete usredotočeni na svoj cilj ako ste strastveni.
- Razmislite o stvarima koje želite postići za 5, 10 i 20 godina. Što možete učiniti kako biste ostvarili ovaj san?
- Ako ne možete definirati svoje ciljeve ili ciljeve u životu, potražite savjet od savjetnika za razvoj karijere ili se obratite profesionalnom psihologu.
- Postavite mjerljive ciljeve. Na primjer, umjesto da postavite cilj "želite poboljšati radnu uspješnost", napravite plan s mjerljivim ciljevima, na primjer: "Želim povećati produktivnost rada za 30% u odnosu na prošlu godinu i zakasniti na posao najviše 5 dana godina."
Korak 3. Podijelite konačni cilj na nekoliko lako ostvarivih ciljeva
Usredotočite se na sužavanje ideja, a zatim odlučite što ćete učiniti da biste postigli krajnji cilj. Zapamtite da će konačni cilj biti lakše postići ako ste u mogućnosti izvesti plan rada korak po korak.
- Na primjer, želite pokrenuti tehnološku tvrtku, ali ovaj san se čini nemogućim. Rješenje je postaviti neke ciljeve koje je lakše postići, na primjer: pripremu poslovnog plana, pronalaženje investitora, dobivanje kredita i smišljanje ideja za lansiranje novih proizvoda.
- Odredite ciljeve prema SMART kriterijima koji predstavljaju Specifično (specifično), Mjerljivo (izmjereno), Dostižno (može se postići), Relevantno (korisno) i Pravovremeno (rokovi). Pobrinite se da svaki cilj koji podržava postizanje konačnog cilja zadovoljava ove kriterije.
Korak 4. Napravite raspored kako biste odredili rok za postizanje glavnog cilja
Postavite radni raspored koji je izazovan, ali izvediv. Ostavite dovoljno vremena za provedbu svakog koraka koji podržava postizanje glavnog cilja. Na primjer, pojavljivanje kao komičar u nacionalnoj TV emisiji može izgledati nemoguće za godinu dana, ali biti profesionalniji komičar koji zabavlja 20 ljudi u restoranu može biti realnije.
Odredite i strategije za postizanje ciljeva, poput članstva u timu inovatora proizvoda ili pojavljivanja u javnosti u roku od 3 mjeseca
Korak 5. Odredite resurse potrebne za postizanje cilja
Resursi mogu biti u obliku opreme, obrazovanja, sredstava ili drugih potrebnih resursa. Osim toga, možda će vam trebati određene vještine, poput sposobnosti govora pred publikom ili komunikacije s drugim ljudima, poput zaposlenika i konzultanata.
- Na primjer, prije osnivanja tvrtke možda ćete morati posuditi sredstva u banci. Za to morate imati dobru reputaciju i od banke dobiti kreditno odobrenje.
- Ako želite biti glazbenik, morate kupiti instrument, naučiti svirati glazbu i pristupiti web stranicama.
Metoda 2 od 4: Upravljanje vremenom i povećanje produktivnosti
Korak 1. Napravite raspored rada
Napravite popis dnevnih aktivnosti koje morate obaviti. Da biste dovršili dugoročne zadatke, postavite dnevne ciljeve i korake koji podržavaju postizanje ciljeva. Kako biste ostali motivirani, označite ili prekrižite dovršene zadatke. Radni raspored može se koristiti kao izvor motivacije čak i ako niste raspoloženi.
- Upotrijebite aplikaciju kalendar na telefonu ili upišite svoje obveze na dnevni red. Provjerite je li svaki rok jasno napisan.
- Ako ste zaboravni, postavite alarm na telefonu da vas podsjeti.
- Postavite realan vremenski okvir za dovršetak zadatka. Napravite plan rada s dužim rasporedom nego što je potrebno.
Korak 2. Radite na smanjenju smetnji
Nemoguće je potpuno se usredotočiti na svoj zadatak na poslu, ali smetnje vam mogu pomoći da radite učinkovitije. Pravite kratke pauze nekoliko puta dnevno. Međutim, ako je cilj teško postići zbog trivijalnih stvari koje odvlače pažnju, pokušajte ga zanemariti.
- Radite na mirnom mjestu. Ako radite u bučnom okruženju, nosite slušalice ili čepiće za uklanjanje buke.
- Zamolite članove obitelji i prijatelje da vam omoguće da prođete kroz put bez prekida. Dajte im do znanja da vam je potrebna privatnost. Ako je potrebno, isključite telefon ili ga držite u ladici stola dok radite.
- Svakih sat vremena pauze od 5 minuta olakšat će vam ponovno usredotočenje na posao. Napravite pauze za pomicanje nogu, užinu ili lagano istezanje.
- Nemojte raditi više zadataka istovremeno jer to može smanjiti produktivnost. Usredotočite se na dovršavanje zadataka do kraja jedan po jedan.
Korak 3. Zatražite pomoć od drugih ako je potrebno
Traženje pomoći pomaže vam u dobrom upravljanju vremenom. Možda mislite da sve zadatke možete obaviti sami, ali vaše sposobnosti imaju granice. Delegirajte nekritične zadatke kako biste se mogli usredotočiti na posao koji je ključan za vaš uspjeh.
- Ako želite napisati roman, neka vas prijatelj ili urednik pročita prije nego što ga pošaljete izdavaču. Umjesto da ga sami uređuju, oni mogu pregledati i dati povratne informacije kako bi poboljšali priču.
- Ako trebate poslovnu web stranicu, unajmite web graditelja kako ne biste morali naučiti izrađivati vlastitu web stranicu, a rezultati će vas također zadovoljiti.
Korak 4. Naučite vjerovati drugima na poslu
Uspjeh je teško postići ako ne vjerujete u druge ljude. Sposobnost zajedničkog rada u timu aspekt je koji podržava uspjeh. Ako ne vjerujete da drugi ljudi mogu obaviti dobar posao, velika je vjerojatnost da ni vi nećete uspjeti obaviti posao.
- Prilikom odlučivanja koga ćete zaposliti uzmite u obzir različite čimbenike. Saznajte kvalifikacije budućih zaposlenika, njihovo iskustvo, reference drugih i njihovo ponašanje.
- Vjerujte drugima jer povjerenje može biti vrlo snažan izvor motivacije. Ako netko ima povjerenje, bit će motiviran da učini dobar posao kao način da nagradi vaše povjerenje. Povjerenje je vrlo snažan motivator.
- Vjerujte drugima jer vam trebaju. Umjesto da sve radite sami, delegirajte zadatke drugima kako bi ih mogli dobro obaviti.
- Ne zaboravite vjerovati u sebe!
Korak 5. Pronađite mentora koji vas želi voditi
Općenito, mentor je netko tko ima više iskustva, razumije posao, može dati savjet i spreman vam je pomoći u postizanju vaših ciljeva. Možete pitati svog šefa, profesora, starijeg člana obitelji ili prijatelja prijatelja da vam bude mentor. Osjećat će se ponosno i sretno ako osoba kojoj se mentorira uspije postići uspjeh. Mentori vam mogu pomoći:
- Izgradnja mreža, odnosno uspostavljanje odnosa s ljudima koji su međusobno povezani. Umrežavanje je obostrano korisno jer možete ponuditi tuđu stručnost, mišljenje ili priliku da zauzvrat dobijete nešto.
- Primjena rješenja tako da vas nauči kako primijeniti ideju ili rješenje na problem. Mentor vam može pomoći da shvatite što treba promijeniti kako bi ideja koju želite provesti bila korisnija.
- Definirajte strategiju. Mentori obično imaju šire znanje jer su iskusniji i suočili su se s uspjehom ili neuspjehom. Iskoristite njegovo iskustvo za planiranje svoje budućnosti.
Korak 6. Naučite što je više moguće
Nikada nemojte prestati učiti jer nitko ne zna kada će doći njihov eureka trenutak! Dobijte nove informacije više slušajući druge, svladavajući nove vještine i učeći nove stvari. Ova vam metoda pomaže kombinirati različite ideje i koristiti ih za stvaranje boljeg života.
- Čitajte knjige, gledajte dokumentarne filmove ili idite na internetske tečajeve kako biste proširili svoje znanje. Proučite predmet koji vas zanima ili naučite potrebne vještine.
- Da biste bili uspješni, upoznajte različite aspekte svoje industrije, tvrtke, hobija ili cilja. Što uspješni ljudi na ovom polju čine kako bi mogli ostvariti svoje snove?
Korak 7. Preuzmite izračunate rizike
Uspješni ljudi uvijek misle na važne stvari i poduzimaju korisne radnje. Ne očekujte da će vam prilike same doći. Napustite svoju zonu udobnosti kako se ne biste zanijeli. Saznajte rizike s kojima se morate suočiti, vjerujte da vas uvijek čeka prilika za uspjeh, a zatim poduzmite stvarne mjere.
- Kao trkač na duge staze ili vlasnik goleme tvrtke za informacijsku tehnologiju, riskirajte da se suočite s konkurencijom kao način pripreme resursa, motiviranja za rad i stvaranja novih odnosa.
- Budite vođa, a ne sljedbenik. Negujte hrabrost da učinite nešto drugačije.
- Iako se ideje koje se pojave ne ostvare uvijek, ipak možete postići uspjeh na poslu. Potražite poslove koji nude mogućnosti za uspjeh čak i ako vas ne čine poznatim ili bogatim.
Korak 8. Razmislite o rješavanju problema
Promatrajte uvjete oko sebe, a zatim razmislite o načinima doprinosa. Saznajte koje poteškoće imaju drugi ljudi ili na što se žale. Što možete učiniti kako biste im olakšali život? Možete li stvoriti proizvod ili pružiti uslugu kako biste popunili tu prazninu? Općenito, problemi koji se javljaju u svakodnevnom životu sastoje se od:
- Socijalni problemi. Razmislite o društvenim problemima koje je potrebno riješiti inovacijama. Na primjer, društveni mediji proizvod su inovacija kako bi ljudi lakše komunicirali jedni s drugima.
- Tehnološki problemi. Razmislite o načinima korištenja napredne tehnologije kako biste pomogli drugima u obavljanju poslova. Na primjer, računalne tvrtke proizvode manje i sofisticiranije računalne procesore kako bi povećale praktičnost korisnika.
- Strateški problemi. Razmislite o načinima kako pomoći drugima u rješavanju strateških problema. Na primjer, pomozite tvrtkama i ljudima da postanu produktivniji, isplativiji i mudriji.
- Međuljudski problemi. Razmislite o načinima kako pomoći drugima u izgradnji dobrih odnosa. Na primjer, psiholozi i bračni savjetnici pomažu klijentima u rješavanju problema pokazujući im kako izgraditi skladan odnos.
Korak 9. Koristite tehnologiju kao alat, a ne samo kao smetnju
Tehnologija može biti vrlo korisna, ali može i trošiti energiju te smanjiti produktivnost. Produktivno koristite tehnologiju, ali nemojte se ometati.
- Koristite rasporede ili internetske aplikacije za zakazivanje dnevnih aktivnosti, sastanaka ili zadataka. Provjerite dovršene zadatke kako biste zadržali motivaciju.
- Glazba vas može omesti na poslu. Ako želite raditi dok slušate glazbu, odlučite se za umirujući jazz ili klasičnu glazbu kako vam ne bi odvlačili pažnju.
- Recite osobno suradnicima i šefovima da ne šalju previše e -poštom. Organizirajte svoju pristiglu poštu tako da se beskorisne e -poruke i nevažne poruke šalju u zasebne direktorije.
Metoda 3 od 4: Zauzimanje pravog stava
Korak 1. Vizualizirajte svoj uspjeh
Što jasnije i točnije zamišljate uspjeh, lakše ćete ga ostvariti. Kad se suočite s neuspjehom ili razočaranjem, zapamtite da još uvijek možete postići svoje ciljeve.
- Odvojite nekoliko minuta dnevno za vizualizaciju uspjeha o kojem sanjate. Zamislite da igrate film i igrate ulogu uspješne osobe. Što ste radili na filmskoj sceni? Kakav ste uspjeh doživjeli? Održavajte uspjeh koji osjećate i upotrijebite ga kao izvor motivacije kako biste bili motivirani.
- Napravite ploču s vizijom koja će predstavljati što za vas znači uspjeh. Da biste stvorili ploču za vizije, prikupite fotografije i inspirativne citate iz časopisa ili web stranica. Objesite ploču za vid na lako vidljivo mjesto, primjerice u radnoj sobi ili u kuhinji.
- Gajite snažnu motivaciju pri zamišljanju uspjeha. Uspješni ljudi vjeruju u sebe i svoje ciljeve.
Korak 2. Pokažite znatiželju pred bilo čim
Uspješni ljudi obično imaju nezasitnu znatiželju. Pokušavaju saznati ne razumiju li kako stvari funkcioniraju ili ne dobivaju odgovore na pitanja. Često ih to vodi na put samootkrivanja; proces koji je jednako važan između putovanja i odredišta.
- Postavljajte pitanja o svemu što ste prošli. Na primjer, pitajte svog veterinara koja je razlika između pasa i ljudi ili razgovarajte sa susjedima o cvjetnjacima u njihovom dvorištu.
- Ako steknete novo iskustvo, pokušajte ga naučiti ili potražite detaljne informacije. Što se može naučiti iz ovog iskustva?
- Neka drugi ljudi razgovaraju kako bi razgovarali o svojim iskustvima i uspjesima. Možda postoje stvari koje ste upravo naučili o nekome koga poznajete dugo.
- Znatiželja vam pomaže da osjetite strahopoštovanje i radost u svemu. Umjesto da samo pokušavate postići krajnji cilj, znatiželja čini putovanje doživljavanjem novih stvari vrlo ugodnim.
Korak 3. Interakcija s uspješnim ljudima
Bit ćete motiviraniji kada se družite s visoko motiviranim ljudima. Oni vas mogu upoznati s nekim kad dođete na ideju. Osim toga, oni su u mogućnosti pružiti motivaciju i podršku koja vam je potrebna za postizanje vaših ciljeva.
- Pronađite informacije o poznatim ljudima čitajući knjige koje su napisali, pohađajući tečajeve koje podučavaju ili čitajući biografije o svom životu. Što je više moguće, imitirajte ono što rade. Znanje je vrlo korisna stvar i može se lako steći.
- Obratite pažnju na ljude oko sebe. Poznajete li nekoga tko je postigao željeni uspjeh? Što on radi? Kako on živi? Pitajte ga za savjet.
- Klonite se ljudi koji vas demotiviraju ili sprječavaju u postizanju vaših ciljeva jer će vas ometati na putu do uspjeha.
Korak 4. Postavite očekivanja s realnim ciljevima
U poslu vam je potrebno veliko samopouzdanje da biste dovršili zadatke, ali pobrinite se da vaša očekivanja budu ispunjena i realna. Prevelika očekivanja otežavaju vam postizanje ciljeva ili prevladavanje neuspjeha.
- Postavite fleksibilna očekivanja. Na primjer, umjesto da se nadate da ćete biti uspješni na svom novom poslu, mogli biste sebi reći: "Treba mi vremena da dođem do mjesta na kojem želim biti. Ako to ne uspije, pronaći ću novi posao."
- Zapamtite da uvijek postoje stvari koje ne možete kontrolirati. Međutim, možete kontrolirati odgovor koji dajete. Na primjer, ako morate potrošiti novac na nepredviđenu potrebu, smatrajte to privremenom preprekom.
- Obratite pažnju na povratne informacije koje daju drugi ljudi. Iako je teško prihvatiti, konstruktivna kritika pomaže vam da utvrdite što treba poboljšati.
- Budite spremni na neuspjeh. Postizanje uspjeha bez doživljavanja neuspjeha nemoguće je.
Metoda 4 od 4: Prevladavanje neuspjeha
Korak 1. Budite uporni kad ne uspijete
Ponekad je neuspjeh neizbježan. Ne bojte se suočiti se s neuspjehom jer uvijek postoje nove mogućnosti. Tko ste vi određuje kako reagirate na neuspjeh. Ne odustaj. Ako prvi pokušaj ne uspije, nastavite se boriti i ne odustajte.
- Nemojte se prepirati. Ne opravdavajte neuspjeh kriveći druge ljude ili stvari. Prihvatite to ako ste krivi. To će vam pomoći da odredite što morate promijeniti da biste se poboljšali.
- Učite iz neuspjeha. Iskoristite neuspjeh kao priliku za učenje. Ako griješite i ne želite učiti, u budućnosti ćete možda napraviti iste greške. Ako pogriješite i želite naučiti iz nje, nećete gubiti vrijeme na ponavljanje istih grešaka.
Korak 2. Nemojte žaliti zbog neuspjeha ili grešaka
Prihvatite činjenicu da život nije pošten. Umjesto da žalite za nepravdom, razmislite o tome što ste mogli učiniti da stvari budu bolje i iskoristite situaciju za svoje dobro.
- Na primjer, ako radite u negativnom okruženju, pokušajte pomoći i podržati suradnike. Ako je potrebno, motivirajte ih i podsjetite ih da su sposobni za uspjeh.
- Ponekad se dogodi neočekivano koje vas sprječava u postizanju vaših ciljeva. Na primjer, želite trčati maraton, ali ste zaglavili jer ste ozlijedili nogu. Postavite nove ciljeve ili smislite alternative za ostvarenje svojih snova, poput odabira sportova koji su sigurni za vaše zglobove. Možda bi bilo bolje ako vježbate plivanje ili postavite novi cilj, naime oporavak od ozljede fizioterapijom.
Korak 3. Težite sreći u drugim aspektima života
Upamtite da uspjeh nije jamstvo sreće. Uspjeh može značiti postizanje cilja, ali ne donosi uvijek sreću. Umjesto da se fokusirate samo na svoju svrhu u životu, pobrinite se da živite uravnoteženo. Zato pokušajte postići sreću u drugim aspektima života.
- Ne prekidajte veze s drugim ljudima. Osobni odnosi imaju važnu ulogu u svakodnevnom životu. Zato nemojte to samo zanemariti. Da ste pronašli jeftin i učinkovit način nuklearne fisije, ali se niste mogli družiti, bi li se isplatilo?
- Vrijedite iskustvo više od materijala. Životno iskustvo važan je faktor koji vas čini sretnima, a ne novac ili materijalna dobra. Odvojite vrijeme za stvaranje sjajnih uspomena sa sjajnim ljudima kako biste se osjećali sretno.
Korak 4. Pokušajte ostati pozitivni čak i ako ne uspijete
Znajte da ste sposobni donositi ispravne odluke kada je vaš um u stanju usmjeriti vaše postupke, a ne obrnuto. Ako ne uspijete, nemojte se bojati početi ispočetka. Budite zahvalni jer vam se i dalje pruža prilika da postanete uspješnija osoba.
Savjeti
- Budite spremni ako postoje ljudi koji ne podržavaju vašu stvar. Možda su cinični ili kukavički. Ignorirajte to i pronađite ljude koji mogu motivirati i podržati vaš plan.
- Osim snažne odlučnosti, dosljednost i odlučnost igraju važnu ulogu u postizanju uspjeha. Jednokratna radnja neće napraviti veliku razliku. Možete biti uspješni samo ako ove radnje radite mnogo puta.
- Postignite uspjeh prema definiciji koju ste postavili. Ne dopustite da vaš život usmjeravaju tuđe želje.
Upozorenje
- Ne brinite previše o tome što drugi ljudi misle. Usredotočite se na ono što želite postići.
- Budite pristojni i pokažite poštovanje prema drugima. Ne morate omalovažavati druge ljude da biste bili uspješni.
